SISTEMATIZACIJA RADNIH MJESTA U PRAKSI

INTERAKTIVNI ONLINE SEMINAR NA ZAHTJEV

SISTEMATIZACIJA RADNIH MJESTA U PRAKSI

Upravljanje ljudskim potencijalima u funkciji razvoja poslovanja

PROGRAM RADA

Struktura i sadržaj Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji 

• Analiza praktičnih primjera radnih mjesta različitih nivoa složenosti

• Obavezni elementi opisa radnog mjesta 

  • naziv radnog mjesta i organizaciona jedinica 

  • opis poslova 

  • uslovi za obavljanje poslova 

  • odgovornost, broj izvršilaca i platni razred 

• Preporučeni elementi opisa radnog mjesta 

  • potrebna znanja, vještine i kompetencije 

  • radni uslovi i zahtjevi radnog mjesta 

• Određivanje stručne spreme i radnog iskustva 

• Organizaciona šema kao sastavni dio Pravilnika 

• Najčešće greške u izradi sistematizacije radnih mjesta

Utvrđivanje i opis poslova radnog mjesta

• Izrada jasnog i preciznog opisa poslova 

• Razgraničenje srodnih radnih mjesta 

• Određivanje potrebnih kvalifikacija, znanja i radnog iskustva 

• Određivanje stepena odgovornosti i ovlaštenja 

• Povjeravanje dodatnih poslova i granice ovlaštenja poslodavca

  • obavljanje poslova koji nisu utvrđeni opisom radnog mjesta (srodni i nesrodni poslovi)

  • privremeno povjeravanje drugih poslova 

  • izmjena opisa poslova ili izmjena ugovora o radu

Sistematizacija radnih mjesta kao osnov za utvrđivanje prava radnika

• Povezanost sistematizacije sa platnim razredima i koeficijentima 

• Načelo jednake plate za rad jednake vrijednosti 

• Hijerarhijsko postavljanje radnih mjesta 

• Uticaj sistematizacije na raspoređivanje radnika 

• Uticaj izmjene sistematizacije na ugovor o radu i obračun plate

Značaj sistematizacije radnih mjesta

• Odnos Pravilnika o radu, Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji i ugovora o radu 

• Procedura donošenja, izmjena i stupanje na snagu Pravilnika

• Poslovni i organizacioni razlozi za donošenje i izmjenu sistematizacije radnih mjesta 

• Uticaj izmjene sistematizacije na prava i obaveze radnika

Seminar možete pratiti preko Zoom platforme, na svim elektronskim uređajima, a biće omogućen i naknadni snimak cjelovitog seminara.

Prateći nas online – i Vi aktivno učestvujete u seminaru i odmah dobijate pouzdane odgovore na sva Vaša pitanja!

Učešće na našim online seminarima omogućava Vam:

• Dostupnost najaktualnijih informacija

• Sadržajan, praktičan i koristan seminarski materijal

• Interaktivnu video, audio i pisanu komunikaciju sa predavačima i gostima seminara, u stvarnom vremenu

• Brze i pouzdane odgovore na sva Vaša pitanja - odmah u toku trajanja seminara

• Mogućnost Vašeg aktivnog učešća - uključivanja u online seminar

Naknada za snimak cjelovitog seminara:

• 140 KM za naručioce koji posjeduju certifikat Stručnjak za radno pravo

• 140 KM za naručioce sa Better value, Premium i Revicon Club pretplatom

• 160 KM za ostale naručioce

Naknada uključuje:

• snimak seminara

• odgovore na sva pitanja u toku samog seminara

• prateće edukacijske materijale

Za sve informacije o seminaru i prijave molimo kontaktirajte:

Revicon d.o.o.

Envera Šehovića 14, 71000 Sarajevo

tel: (033) 720-584 (Dženita Mehmedić i Marko Jokić)

fax: (033) 720-581

e-mail: dzenita.mutap@revicon.info 

marko.jokic@revicon.info 

Uplata na račune: